【海外简讯】每日全球 FO 热点扫描

惠裕全球家族智库推出每日全球 FO 简报栏目，今日内容：1. 福克斯公共研讨会讨论单一家族办公室的作用；2. 多代家族企业的寿命受到威胁； 3. 家族办公室老板享受10%的加薪

1. 福克斯公共研讨会讨论单一家族办公室的作用

家族办公交流福克斯(FOX)，由来自全球性企业的家族成员和他们的主要顾问人员组成，将于2017年9月28日下午1点在CDT提供一个名为「单一家族办公室及其特殊角色」的公共网络研讨会。这个网络研讨会将分享专门针对单一家族办公室的关键概念。FOX已经与世界各地经济上成功的家族共同工作超过28年。这个报告对那些正在考虑建立家族办公室，或想要把家族办公室提升到更高一级的家族来说尤其有益。

领域：Family | 来源: globenewswire | 作者：Family Office Exchange LLC

2. 多代家族企业的寿命受到威胁

「多代家族企业是过去式了吗？」这一问题将在即将举行的2017届全球大型家族企业继承和转型论坛上提出和探讨。关键的问题是很多下一代接班人根本没有准备好，也不愿意跟随前代人的脚步。

我们可以从三个方面来质疑「家族企业的未来」:自我准备、接班人准备和全球的宏观力量。心态的一个根本性转变是要将继任计划和过渡作为一个过程，而不是一个事件。

领域：Family | 来源: markets.businessinsider |

3. 家族办公室老板享受10%的加薪

根据Campden的数据，在过去的12个月里，家族办公室的工资大幅攀升，首席执行官的平均薪酬上涨了9.8%，首席运营官的平均薪酬为10.1%。北美首席执行官们继续与首席执行官的薪酬保持一致，他们在欧洲的平均薪酬为41万1千美元，而在欧洲的平均薪酬为344,000美元，新兴市场为31.4万美元。

去年，继任计划和财富转移成为家族办公室专业服务购物清单上最大的预算项目。

研究人员说，这种对继任计划投资的增加与去年家族理财室表达的观点相符，因为他们的首要任务是专注于规划下一代财富持有者的转型。

按美元计算，平均运营成本为650万美元。加上外部管理费用190万美元，资产管理费用为220万美元，总体支出为1060万美元。

领域：Family | 来源: citywire.uk | 作者：David Campbell